Ulga B+R – rozwiązania dla HealthTech i MedTech

Było kilka słów o uldze B+R i gamingu. Teraz czas na ulgę B+R w branży medycznej. Prosimy więc o uwagę wszystkich z branży HealthTech i MedTech.

Budowa i projektowanie robotów chirurgicznych, wykorzystywanie sztucznej inteligencji w diagnostyce, badania kliniczne, telemedycyna, tworzenie rozwiązań technicznych w produkcji leków to tylko kilka przykładowych obszarów w branży MedTech, które bez wątpliwości można nazwać innowacyjnymi. Powinny więc pozostawać w zakresie ulgi na działalność B+R.

Czy tak jest w rzeczywistości?

Przygotowaliśmy kilka przykładów.

Spółka rozwijająca oprogramowanie do diagnostycznych urządzeń medycznych oraz prowadziła prace badawcze w zakresie nowych technologii medycznych obszarze w okulistyki. Organ podatkowy potwierdził, że spółka ma prawo do ulgi B+R (interpretacja DIKS z dnia 6 grudnia 2022 r. sygn.0111-KDIB1-3.4010.725.2022.2.JG).

Innym przykładem jest spółka, która prowadziła działalność polegającą na organizacji i realizacji badań klinicznych nad innowacyjnymi cząsteczkami i produktami medycznymi. Również w tym przypadku skarbówka potwierdziła prawo zastosowania ulgi na działalność B+R (interpretacja DIKS z dnia 2 października 2024 r. sygn.0111-KDIB1-3.4010.442.2024.2.MBD).

Jeszcze innym przykładem działalności B+R potwierdzonej przez DKIS były prace prowadzone przez spółkę zajmującej się projektowaniem i budową przenośnych pracowni rezonansu magnetycznego, magazynowaniem rezonansów magnetycznych oraz ich utylizacją (interpretacja DIKS z dnia 21 lutego 2020 r., sygn. 0112-KDIL2-2.4011.136.2019.1.AA).

Przypomnijmy, ulga na działalność B+R pozwala na realne oszczędności finansowe dzięki zmniejszeniu kwot płaconego podatku dochodowego (albo też, poprzez możliwość uzyskania zwrotu już zapłaconego podatku).  Dzieje się to poprzez możliwość dodatkowego wykazania pewnych kategorii wydatków (np. wynagrodzeń czy też specjalistycznego sprzętu) jako podatkowego kosztu uzyskania przychodu.

Przykładowo, każde 100 PLN wydane na wynagrodzenia pracowników, może zredukować podatek do zapłaty nawet o dodatkowe 38 PLN (taką kwotę możemy też odzyskać z urzędu skarbowego jeżeli już nadpłaciliśmy podatek w trakcie ostatnich 5 lat).

Skontaktuj się z nami!

Jeśli chcesz dowiedzieć się więcej lub skorzystać z naszej pomocy, skontaktuj się z nami na adres email: office@grants.capital.

Zobacz najnowsze artykuły

Jak finansować fundację rodzinną? Pożyczka zamiast opodatkowanego świadczenia

Dowiedz się, jak korzystać z majątku fundacji rodzinnej bez konieczności ponownego opodatkowania tych samych środków.

Dowiedz się wiecej

Czy zagraniczny podmiot może pozyskać w Polsce granty na rozwój? Wywiad Magdaleny Adamczuk dla Szwedzko-Polskiej Izby Gospodarczej

Dowiedz się wiecej

Reklasyfikacja B2B na umowę o pracę – kto poniesie finansowe konsekwencje?

Kto zapłaci zaległy PIT i składki ZUS po reklasyfikacji umowy B2B? Sprawdź, jakie ryzyko ponosi przedsiębiorca, a jakie kontraktor – i jak się zabezpieczyć.

Dowiedz się wiecej

Umów się na
bezpłatną konsultację

Na podstawie rozmowy poznamy potrzeby Twojej i dopasujemy do nich oferowane przez nas usługi doradcze.

    Zapraszamy także na

    Naszego bloga
    Facebook
    Grupa facebook
    Linkedin

    Piszą o nas

    DOŁĄCZ DO GRONA NASZYCH ZADOWOLONYCH KLIENTÓW

    Grants.Capital
    Kompleksowe wsparcie dla biznesu
    Dotacje I Podatki I Księgowość I Prawo

    Umów bezpłatną konsultację